Gabriel Bosson 1
Eidg. Dipl. Wirtschaftsinformatiker
50 Jahre alt, verheiratet, wohnhaft in Hinterkappelen
Werdegang: Softwareentwickler, IT-Projektleiter, Consultant, Teamleiter, HR Manager, Coach, Personalberater seit 2008 bei p3b in Bern und Zürich
Präsentationen bei der .Net User Group Bern
Mittwoch, 2.07.2014
Weiches Zeugs für harte Jungs und Mädels!
Bekanntlich gibt es nebst Fach- und Methodenkompetenz auch noch andere Kompetenzen, die zunehmend wichtig (geworden) sind. Die sogenannten „weichen Faktoren“ nämlich. Softskills, wer es gerne gepflegter ausgedrückt haben möchte.
- Welche weichen Faktoren sind heute wichtig für Arbeitgeber?
- Wie können weiche Faktoren „gemessen“ werden?
- Wie können weiche Faktoren überprüft werden?
- Worauf schauen Firmen in Anstellungsgesprächen?
- Kann man weiche Faktoren auch trainieren?
Diese und noch viele weitere Fragen von euch werden wir besprechen und beantworten.